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공유인사 Q&A

번호 제목 작성자 작성일 상태
16   유통업으로 직원 40명정도입니다. 관리부 2명이 재무쪽 일만 하는데 조직체계, 진급체계, 직함/직급 등 관리시스템을 구축할려면 어떻게 해야 하나요?

2020-03-25

이병*  |  2020-03-25

  이병*   2020-03-25   답변중  
15   창업후 인원이 10명을 넘었는데 사람채용 관련 기본적으로 해야하는 일이 궁금한테 컨설팅 기간이나 비용이 어떻게 되는지요?

2020-03-25

권성*  |  2020-03-25

  권성*   2020-03-25   답변중  
14   50명 규모 유통회사인데, 인사담당자를 1명 채용하는 것과 인플래너스 컨설팅을 받는것을 비교한다면?

2020-03-15

권기*  |  2020-03-15

  권기*   2020-03-15   답변완료  
13   50명 규모의 제조유통업입니다. 인사담당자가 없는데 인플래너스가 저희 회사 인사업무를 대신 해주는 건가요?

2019-12-08

한미*  |  2019-12-08

  한미*   2019-12-08   답변완료  
12   견적서를 보내주시면 검토할께요. 종업원 30명이고 IT업종에 설립한지 2년째입니다.

2019-11-03

공유*  |  2019-11-03

  공유*   2019-11-03   답변완료  
11   인플래너스 인사진단 요청하면 직접 방문하나요? 어떻게 시작하는지 안내 부탁합니다.

2019-11-03

이용*  |  2019-11-03

  이용*   2019-11-03   답변완료  
10   회사 임원들 면접을 보는 능력을 키웠으면 하는데, 면접관 양성교육은 어떻게 하는지 안내 부탁합니다.

2019-10-24

이은*  |  2019-10-24

  이은*   2019-10-24   답변완료  
9   임금인상 타이밍에 대한 질문입니다. 직원 개인마다 입사 1년시점에 해줘야 하나요, 아니면 매년초에 동시에 인상해야 하나요?

2019-10-14

이경*  |  2019-10-14

  이경*   2019-10-14   답변완료  
8   2년차 스타트업입니다. 아직 인사담당자가 없는데 인사플래닝을 받으면 어떤 식으로 진행하나요?

2019-10-14

김우*  |  2019-10-14

  김우*   2019-10-14   답변완료  
7   채용면접을 진행하는데 후보자들 면접평가하는 방법이나 기준에 대해 도움받을 수 있나요?

2019-10-14

하진*  |  2019-10-14

  하진*   2019-10-14   답변완료  
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